《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会（精选16篇）
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇1
20__年五一劳动节已经到来了，我们在庆祝五天放假的同时，也为劳动模范们的敬业爱岗精神而感到感动。
作为一名教育工作者，我还有很多的不足与经验需要学习，能够在劳动节这一天，通过观看劳动模范们的先进事迹，令我感到非常的欣喜，因为在他们的身上，有着太多太多值得我学习的地方，不管是那与时俱进的进取精神，还是艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，都是我现阶段需要学习的重点所在。因此我一定要积极的改正个人缺点，明确自己的人生目标，在今后的工作中，要有甘于奉献、乐于服务的忘我精神，唯有如此，才能更好地将劳动精神贯彻于自己的身上，让自己在今后的工作中，能够拥有更多的创新拓展机会，在千变万化的社会环境中，打下坚实前进的基础。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇2
今天观看了《中国梦.劳动美》庆“五.一”国际劳动节特别节目，感慨且感动！我们何其有幸，生于华夏生于盛世，不经战乱不缺衣食，人民有信仰，国家有力量，民族有希望！中华民族是热爱劳动的民族，正是劳动创造了我们上下五千年的灿烂历史文化，创造了中华民族的传统美德，劳动使人高尚，是我们生存的最为神圣的活动。而我们的中国梦便是千千万万劳动者的梦，只有大家爱岗敬业，努力奋斗才能够实现这伟大的中华民族复兴之梦！
“五一”劳动节，致敬坚守不辱平凡的每一个认真劳动工作的劳动者，他们照亮了这广茂大地的昼、也温暖每个城乡的夜，他们都是勇于奋斗、甘于奉献、努力奔跑的追梦人！
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇3
受父亲影响，布茹玛汗·毛勒朵19岁就扛起了守边重任，成为一名光荣的护边员。近60年来，她用双脚丈量祖国的边境线，无怨无悔、默默无闻地将青春年华奉献给祖国的守边事业，在巡边的路上，刻下了不计其数的“中国”石。在她守护的山口，创造出无一例人畜越境事件的守边业绩。
为教育更多的年轻人爱边护边，布茹玛汗把家里的一间房屋改造成了护边历史教育馆，房间里的200多张图片及12件实物，详细记录了她半个多世纪的护边历程，被乌恰县评为党员教育基地。
支部党员向布茹玛汗·毛勒朵送上了祝福的鲜花，与布茹玛汗·毛勒朵亲切交谈，听这位令人尊敬的人民楷模讲述护边爱国故事，向老人家热忱的爱国情怀表达崇高的敬意。布茹玛汗·毛勒朵大妈热情地向党员们介绍了她工作中许多珍贵照片背后的故事，和支部党员一起重温了入党誓词。
慰问结束后，党支部召开了专题交流分享会，党员们踊跃发言，纷纷表示听了布茹玛汗·毛勒朵的护边故事深受触动，在未来的工作中，要坚持向楷模学习，向身边的榜样看齐，不断加强自身学习、提高自己，增强先锋意识做合格党员，扎根边疆、建设边疆，以赤诚之心承担起电建人的使命和责任。
今年是夏特水电站工程建设的收官之年，作为中国电建集团产业援疆项目、自治区工程建设重点投资项目的建设者，一定要将从人民楷模的故事中汲取的力量化成源源不竭的动力，高质量地完成施工目标，向建党100周年献礼。
三名入党积极分子也激动地表示，通过此次活动很受鼓舞，将不断强化学习，以布茹玛汗·毛勒朵大妈先进事迹为榜样，积极工作，严格要求自己，争取早日成为一名真正的共产党员。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇4
我们班有一位劳动委员，他长着一头乌黑发亮的短发，一双炯炯有神的大眼睛，圆圆的脸蛋上嵌着一个淘气的小鼻子，一笑起来就露出两个深深的小酒窝，可爱极了。他的名子叫韩旭。
他热爱劳动、帮助同学，学习成绩在班级里一直名列前茅，老师就选他当了我们班的劳动委员。
他对劳动委员这个工作非常认真负责。他曾说过：“劳动委员”这个“官”并不大，但并不是只要学习好就能胜任这项工作，需要有吃苦在前、任劳任怨的精神和对工作认真负责的态度才能胜任。无论是什么工作，只要老师选择了你，就说明老师很相信你，认为你能胜任这项工作，所以才让你当这个“官”，你也就应该好好干，才能不辜负老师对你的信任和期望。
他是这样说的也是这样做的。记得有一次，老师让值日生去扫我们班的分担区，可是，四个值日生中有三个人参加了学校的活动小组，只剩下一个值日生了，他非常着急，一个人怎么能打扫完呢?于是他先和值日生去分担区检查，发现分担区太脏了，垃圾箱里都是垃圾，然后就回到班级，拿了垃圾袋子、撮子和扫帚再去打扫。他们先把垃圾箱里的垃圾清扫干净，把垃圾倒到学校规定倒垃圾的地方，然后把树根下面扫得一干二净。直到17点老师下班时看见了他们，他已是满脸灰尘，看不清脸的本色了。像似“小花猫的脸”，还有脏兮兮的小手，老师问他累不累，他微笑地说不累，然后把扫除工具放回班级才开始往家里走。那天晚下，他16点本应该去学奥林匹克数学，可他没去，他说：“奥林匹克数学是可以补上的，但是班级的荣誉没有了，就再也补不上了。”
功夫不负有心人，第二天中午，学校的广播站广播了分担区打扫好的班级，就有我们班，我们高兴的跳了起来，都竖起了大拇指夸他真棒，可他只是微微一笑，他说都是我应该做的。记得一个冬天，学校操场落满了雪，他连中午饭都没吃完就带领着没回家的同学们去扫雪了，从中午12点一直打扫到下午第一节课上课才把分担区全部扫完。
同学们都知道为了我们班卫生好，他付出了很多心血和汗水，在他的领导下，我们班同学都能积极主动去打扫卫生，使整个班级爱劳动的风气有很大转变，教室和室外分担区也有改变。从而使我们班成为学校卫生先进集体，他也被老师和同学们亲切的称为“我们的劳动模范”。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇5
一直觉得家长干家务是应该的，直到有一天我心血来潮干了一次家务，这才体会到家务劳动的辛苦。
一个星期天，爸爸妈妈没在家，我写完作业后，无聊的在家里转了两圈，实在没什么事儿干，不如打扫卫生打发时间，说不定还能得到爸妈的表扬。说干就干，我回忆起爸、妈每次打扫卫生的程序：先扫地，再把拖把弄湿后拖地。我找来笤把，卖力的扫着，从沙发底下扫出来的几张纸被我扫的一会儿飞到这儿一会儿飞到那儿，为了把他们扫到一起我费了半天的劲儿。地扫干净了，我又洗了拖把开始拖地，湿拖把真沉，没拖几下我就腰酸背痛，休息了一小会儿，我继续拖地，终于把几个房间都拖完了，我长长地喘了一口气。
从远处看，地是干净了，可是我拖的地却湿淋淋的。接着，我朝四周观望了一下，发现电视柜上落了一层灰，我找了抹布，把电视柜、茶几、还有我的书桌、电脑桌都擦了一遍。终于大功告成，屋内基本干净了，我也已经腰酸背疼、满头大汗，并且两个袖子都湿了半截。
正在这时，爸妈回来了，看着湿漉漉的地还有狼狈的我，妈妈惊奇地说：“你打扫为什了?”我自豪地说：“我拖了地还擦了桌子。”爸爸妈妈异口同声地夸我：“你真的长大了，知道干家务活了，太好了!”妈妈又补充说：“下次把拖把拧干点地就不会这么湿了!”听了爸爸妈妈的话我心里可高兴了。
这次家务劳动让我充分地领略了爸妈平时的辛苦，的确，他们既要上班还要做这繁杂的家务，真是太不易了，今后，我一定要多干力所能及的事，尽量减轻他们的负担。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇6
在创新中成长在成长中创新，主人公是机电区副区长_，他出生于1969年2月，在1990年3月在峰峰集团大社矿参加工作，__年5月加入中国共产党，大学本科学历，河北涉县人。
以他名命名的“薛志庆创新工作室”创建于__年，他带领6名成员针对新设备、新技术、新工艺在企业中的不断推广应用所遇到的难题分门别类，从优化工序环节、技术改革、机电设备影响、创新管理等各方面入手，先后对井下大型绞车变频操控整流电控系统、架空乘人系统活动式静止上下人装置、架空乘人装置绳轮回收加工机床、三水平坡底泵改自动开停装置和主井绞车盘形闸“闸间隙保护和松绳保护”报警装置等创新改革项目进行了优化改造，极大降低了故障率、磨损和用工的消耗，年创社会效益和经济效益达百余万元。其中薛志庆还先后针对bkd系列操作系统的不合理，改造了操作回路;研制了井下泵房高低水位报警装置，避免了电机烧线圈事故;还先后对串车控制系统、延伸泵房软启动改成直起和高压橡套电缆接头改冷缩头连接等项目进行了改造，为企业节约资金和创造价值达数百万元。薛志庆同志利用创新工作室平台先后绘制出7种备件图纸;修复电器设备36台，为矿节约费用支出达19.7万元;为降低井下瓦斯超限事故，薛志庆还积极协助矿提出风机使用双风机双电源的合理化建议，矿通过采纳建议，使瓦斯事故率降低了71.6%，年可为矿创造价值上千万元;同时，薛志庆还先后研究发明了井下绳头“卡绳器”、串车制动“挂竿器”和2.5米车限速凸轮板等技术项目，年可为矿节约费用上万元。
他利用工作室积极开展了职工培训活动，底子差的职工参与到学技术中来，提高他们的理论和实践操作水平，在此基础上他还在职工中大力倡导“在工作中学习，在学习中工作”学习法，制定了学习管理制度和奖惩措施，每天在值班室、工房和井下各大车泵房的黑板上及时更新学习内容，内容包括安全知识、操作标准和规程、工种技术知识、现场实践经验等，做到人人看到、人人知道，人人掌握。在学习的形式上采取互动式教学，用实例、用身边的事故教育员工，使大家看得懂、记得牢。此外，他还根据培训内容新工人听不懂、跟不上的情况，利用“职工创新工作室”的优势教学条件，为新工人“开小灶”，因人而异、因材施教，极大的调动了职工主动学习技术知识的积极性，大幅度提高了职工队伍的整体水平。截至目前，累计带徒50余名，培养出高压电器技师17名、电器维修骨干近60人。他先后培养出了马守军、武治光、谷海军、张志荣、王美荣等一批技术尖子,不但解决了生产中的瓶颈问题，而且在峰峰集团第十届技能大赛中，武治光和王美荣分别荣获了“技术标兵”和“优秀选手”荣誉称号，在峰峰集团__年度技术创新方面，薛志庆的“水泵自动开停装置”和“架空乘人装置绳轮回收加工机床”分别荣获了峰峰集团__年度技术创新创造成果二等奖和三等奖，马守军的“主井绞车‘闸间隙保护和松绳保护’报警装置”荣获了峰峰集团__年度技术创新创造成果三等奖。他在为尽快解决企业改革发展中遇到的技术性难题中，发挥了积极作用，使企业自主创新能力不断稳步提高，为我矿培养技术后备人才，提供了有力保障。使企业自主创新能力不断稳步提高，加快了企业技术升级，为企业攻关生产上遇到的技术性难题，发挥了积极作用，促进了企业安全生产，为企业健康、稳定、可持续发展打下了坚实的基础。一分耕耘一分收获，近年来，他先后被河北省授予“河北省十佳职工创新能手”、“百名能工巧匠”、“技术能手”，被邯郸市授予“劳动模范”、“职工创新能手”、“百名能工巧匠”，被冀中能源授予“先进生产标兵”等荣誉称号，在__年又被河北省评为“省劳动模范”荣誉称号。这就是他一步一个台阶在创新中成长，在成长中创新的成功之路。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇7
我在中央12台频道上观看了“最美职工”的发布仪式，随后在主持人的`主持下表彰了各个岗位上默默付出的人。
其中龙兵退役后成了货车司机，他舍弃5000元的运输业务无偿往返300公里送物资，龙兵还自掏腰包给父母不在身边的孩子们一些经济上的帮助，我被他这种无私奉献的精神所感动。还有外卖员张硕、“象爸爸”熊朝永、小小闸室里的亓传周、技术质量员吾买尔库尔班、青年航天人胡兴盛、航天人成红霞、“万能螺丝钉”王学勇、钻井工匠刘书杰、中铁建工集团成员们，他们都在各自平凡的岗位上做出了可歌可泣的业绩，将激励着我在今后的工作中去用心、尽力、负责的干好本职工作，要以他们为榜样，为今后事业的不断进取和发展前行，尽到自己的力量。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇8
12月2日晚8时，“最美公务员发布仪式”在中央电视台综合频道播出。细细品读最美公务员护平安、守担当、促发展的优秀事迹，不禁让人红了眼眶。伟大时代呼唤伟大精神，崇高事业需要榜样引领，作为青年干部要向最美公务员学习，传承榜样力量，汇聚以人民为中心的鲜明价值追求，争做经风雨、傲苍穹的参天大树，以朝气蓬勃的姿态意气风发走好新的“赶考路”。
捧一朵逐梦而生的向日葵，致最美公务员“可曾沾雨露，不改向阳心”的赤胆忠诚。苦战功不赏，忠诚难可宣。无论是面对罕见暴雨身先士卒、带领村镇干部不眠不休“钉”在河堤上的党委书记宋军鹏，还是感染新冠肺炎仍克服困难远程办公的潘凌壮，亦或是跋山涉水、日日巡逻在绵延数百里的边境线上的护边员恰尔恰别克·瓦黑提别克，都始终牢守初心使命，以一颗赤诚的心积极投身党和人民的事业中去。作为青年干部，要学习他们信仰坚定，矢志不渝听党话、跟党走，永葆对党忠诚的政治品格。要常吸理论之“氧”、补足精神之“钙”、筑牢信仰之“基”、把稳思想之“舵”，修好理想信念这堂“终身课”，以一颗赤诚的心积极投身党和人民的事业中去，始终铭记“心中有信仰，脚下有力量”，追随着“信仰之光”，对党忠诚，对人民忠诚，在开展“为群众办实事”工作中践行初心使命，把初心如磐、向阳生长的信念镌刻在基层大地上。
捧一株激情如火的木棉花，致最美公务员“衔霜当路发，映雪拟寒开”的勇毅笃行。我们党执政兴国的底气在人民，在百姓急难愁盼的紧要关头挺身而出，解民忧、纾民意、暖民心，是百年来中国共产党的发展逻辑和胜利密码。吴丹探索打造极简审批新模式，有效审批壁垒;刘广超多措并举，创新营造大美环境;马学锋推动开展农村产权交易市场多元化服务改革试点，带领村民大力发展村集体经济，他们用改革求突破，以创新谋发展，彰显了新时代的奋勇担当。作为青年干部，要始终保持“世上无难事，只要肯攀登”的进取之心，越是吃力之时，越要有“咬定青山不放松”的韧劲，关键时刻顶得上、靠得住，敢于做先锋，在知行合一中谋创新、促发展、共成长，要以解决问题为己任，奔着问题去，追着问题走，在化解矛盾、难题中展现新作为。
捧一束默默绽放的满天星，致最美公务员“俏也不争春，只把春来报”的无私奉献。乌拉特后旗妇联主席王砚建立起服务留守流动儿童的关爱的长效工作机制，通过志愿者与孩子双向自主选择结成亲情对子，从学习、生活等方面给予关怀照顾，没有振聋发聩的豪言壮语，也没有辞藻华丽的高谈阔论，只是以强烈的事业心和责任感主动作为，把一腔滚烫的爱，献给了广袤的草原。像她这样的人还有很多，默默奉献，实干为民，不断在平凡中铸就非凡。作为青年干部，应以奉献为“美”，要心有大我、甘于奉献，始终坚持以“民”为先，将人民置顶，大力发扬为民服务“孺子牛”精神，用心用情用力为群众办实事做好事解难事，强化宗旨意识，厚植为民情怀，走好新时代党的群众路线，涵养虚怀若谷、坦荡无私的品格，深入联系群众、服务群众，甘为“孺子牛”，书写最美的“青春之歌”。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇9
尹建敏，女，满族，61岁，群众，现任兰州鑫源现代农业科技开发有限公司董事长。
20年来，尹建敏累计为社会公益事业捐助资金达2400多万元，带领企业积极助力脱贫攻坚和乡村振兴，以大爱善行谱写奉献之歌。20__年，尹建敏响应西部大开发号召来到西部发展。20__年，尹建敏开始实施产业扶贫计划，投资3500万元，建成占地200亩的现代农业科技示范园;投资1.8亿元建成占地1700亩的金砂台生态循环农业产业园，让当地农民就近就业，走上致富道路。20__年初，尹建敏又将帮扶力度倾斜到当时的深度贫困地区临夏州东乡县和定西市漳县，为建档立卡贫困户投放种羊2.1万余只，带动8个乡镇、6个养殖专业合作社开展规模化养殖;新建8个黑木耳种植基地，吸纳350多名妇女在家门口就业;为建档立卡户分红865万元，土地流转费142万元。
为助力乡村振兴，尹建敏在兰州市红古区投资4.5亿元，打造一二三产业交叉融合的“现代农业第六产业园”，搭建农业“新六产”生产生活生态体系。在定西市漳县6个乡镇新建大樱桃、黑木耳种植基地及年产能1000万袋食用菌菌种加工基地，投产当年预计带动当地1100多户农民增收。20__年10月，甘肃省突发新一轮新冠肺炎疫情，尹建敏第一时间捐款、捐物185万元，并带领公司百名志愿者送出10648斤新鲜果蔬，助力全省疫情防控工作。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇10
今年“三八”妇女节前夕，黄浦区卢湾一中心小学的女教师们都收到一张半天的休假单。凭着这张休假单，女老师们可以在安排好课务的情况下休假半天。不仅如此，学校男工沙龙的男老师们还为女同胞准备了一份特别的惊喜。昨天深夜，他们悄悄地录了一首《这世界那么多人》的MV，将在“三八”妇女节的清晨通过视频号推送给女同事们。
“我们学校的女性员工超过90%，今天早晨的升旗仪式上，男老师们已经向女老师表达过祝福了，台下的孩子们看了都很激动。多年来，在这所‘爱的学校’，吴蓉瑾校长教会了我们很多。在她的亲身示范下，所有师生们都能在充满爱的氛围里，彼此相依、互助，共同成长。”卢湾一中心小学工会主席徐旭说，在他看来，刚刚获颁20__年度全国三八红旗手标兵的吴蓉瑾校长，名至实归。
日前，全国妇联最新公布了20__年度全国三八红旗手标兵、红旗手(集体)。其中，时代楷模、上海市黄浦区卢湾一中心小学校长吴蓉瑾被评为全国三八红旗手标兵，入选20__年“最美巾帼奋斗者”。
“为什么红领巾是用烈士的鲜血染红的?”十几年前一位少先队员不经意间的提问，曾让工作不久的吴蓉瑾陷入沉思。
扎根基础教育27年，吴蓉瑾依托学校紧邻中共一大会址的地理特点，组建起全国首支小学生红色讲解员社团——“红喇叭”小讲解员社团，17年来培养了千余名小讲解员，使爱党爱国的校园文化蔚然成风。她用好身边最鲜活的课堂，为一批又一批的孩子打好了红色底色，种下信仰的种子。
“我与吴校长共事多年，记得她刚进学校工作时，我俩在一个办公室。当时，作为中队辅导员的她，除了上课以外，很喜欢带着孩子到处跑，孩子们的小队活动，她也特别喜欢参加。”黄浦区卢湾一中心小学“红喇叭”社团负责人陈丽丽老师记忆犹新，有一次，她们带着孩子去一大会址参观，孩子们很开心，但吴蓉瑾却邹起了眉。原来，她发现孩子们听讲解听得不太认真，因为讲解的内容听不太懂。
“其实当时这样的情形还挺常见，相比爱国主义教育基地等各类场馆，孩子们更喜欢去公园、去郊游。”陈丽丽说，让她没想到的是，此后吴蓉瑾特地寻求了学校大队部的帮助，对各个年级的学生开展了一次小调查，对馆内的陈列、参观路线特别是讲解人员、讲解内容等都进行了调研，最终提出了希望建立一支由少先队员组成的小讲解员队伍。
于是，17年前的卢湾一中心小学就有了一支为中共一大会址纪念馆提供志愿服务的全国第一个小学生讲解员社团——“红喇叭”小讲解员社团。吴蓉瑾带着孩子们，和纪念馆的叔叔阿姨们一起讨论、磨稿，用儿童化的语言、生动形象的故事情节，将解说词变成了一个个精彩的小故事。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇11
弘扬劳模精神，争做时代楷模。每个人不一定都成为劳模，但人人都能学习和践行劳模精神。劳模精神没有“光环”的预期，更多的是职业的喜爱，发现的喜悦，劳动的乐趣，结果却实至名归。
尊师重教，带着“感情”去学。劳模的闪光点就在于他们把工作当事业，把付出当追求，在平凡的岗位上发光发热。学习劳模精神，首先就要尊敬、尊重劳模，带着一种深厚的感情去学，带着真诚的心去学习，学习劳模如何在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要想学到真本领，腿就要跑勤一点，或许一些不起眼的事情，就在潜移默化中教会我们如何处理问题，如何将事情做得更好。食完全是大多数人的选择，不论是点外卖还是自己烹饪，都可以让味蕾也完全享受。和家人一起分享，边吃边追剧，美食简直是百搭，有谁会拒绝呢？
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇12
尊重劳动，尊重劳动者，是事关社会根基的大命题。亚当·斯密在《国富论》开篇即提出主张，劳动是国民财富的源泉;马克思的劳动价值理论更进一步提炼了劳动的意义;因为历来重视勤劳致富、信奉劳动创造价值，中国的变革甚至被外媒称为“勤劳革命”。回溯历史，从“铁人精神”到“红旗渠精神”再到“载人航天精神”，正是劳动者手不停歇、抓铁有痕地实干，才成就了今天的辉煌中国。不可否认，社会上一度对劳动的价值有所怀疑，但时至今日，当蓝领工种薪酬普遍提升，一些企业的大工匠年薪甚至高达百万，劳动价值在回归。这些都构成了十九大报告中“营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气”的坚实基础。
今天，劳动者的内涵被前所未有地拓展。网络主播、职业电竞选手、健身私教、梦想规划师……这些之前很少见的工种被创造出来，同时也催生了这个时代新的“人生赢家”。重庆朝天门的“棒棒军”谢幕了，纯粹作体力要求的工作越来越少，呼唤创造力的行业在急剧扩张。随着新发展理念的激荡、供给侧结构性改革的持续推进，细化的分工，既在拓宽劳动者内涵，也在敦促劳动精度的提升。同样加工一个零件，精度99%是工匠，精度99.99%就成了令人仰视的大国工匠。劳动不仅没有过时，其市场价值还将进一步凸显。
报告强调，要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬劳模精神和工匠精神。正因为知识与劳动已如卯榫般紧扣，我们重申勤勉的意义，更要强调知识的分量。在知识经济风口起飞的创业者，“臂非加长也”“声非加疾也”，是知识提供了杠杆。这是一种风向，更是一种取向：强调埋头苦干不等于一味蛮干，新三百六十行，哪一行都离不开创新。拥抱知识、技能和创新，是中国人口红利从“数量型”向“质量型”转型的必由之路，也是每一个个体放大人生价值的关键砝码。正所谓技多不压身、不看学历看能力，新时代这杆秤，比任何时候都掂得出一个人的真正分量。
让劳动者梦想成真，勤劳勇敢者最需要的是更加公平的就业环境、更多人生出彩的机会。30多年前，正是城乡间闸门的打开，让束缚在土地上的手脚一下子伸展开，让中国的生产力有了质的飞跃。今天，当户籍改革继续推进，市场机会持续增加，更多人有机会跻身成才成功的大门。但这条大路仍需要进一步拓宽。从金融浇灌“三农”到孵化创业项目，从强化职业培训到提供职业规划辅导，从增进劳动权益保障到消除就业歧视，当每一个最初的梦想被善待，勤勉劳动自然会成为一种信仰。
“采得百花成蜜后，为谁辛苦为谁甜?”从制度运行的视角看，确保采花的蜂吃到最甜的蜜，甚至比鼓励“蚕吐丝、蜂酿蜜”更为重要，这就需要进一步完善分配制度。坚持按劳分配原则，完善按要素分配的体制机制，“坚持在经济增长的同时实现居民收入同步增长、在劳动生产率提高的同时实现劳动报酬同步提高”，改革发展的成果才能被劳动者共享。当所有勤劳守法者都能致富，做大中等收入群体水到渠成，劳动的价值不言自明。
“民生在勤，勤则不匮”。决胜全面建成小康社会，进而全面建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国，根本上靠劳动、靠劳动者。幸福不会从天而降，但劳动可以让梦想成真。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇13
4月30日晚8点，央视CCTV_12播出的《闪亮的名字——20__最美职工发布仪式》，一个个闪亮的名字，再次向世人宣告：劳动平凡，创造伟大。
看后不禁想到：由于工作推进不力、疏于管理、不担当不作为、推诿扯皮等问题，浙江省景宁畲族自治县三个单位和乡镇被评为“景宁躺平者”，相关单位主要负责人在全县工作会议上，接过印有“不做躺平者 勇做奋斗者”的旗子……在我看来，“20__最美职工”不仅是与各地“躺平式”干部形成鲜明对比，也是对各企业“躺平式”职工当头棒喝纠治工作作风问题值得关注。
“功崇惟志，业广惟勤”。劳动是幸福的源泉，劳动是梦想的起点。只有勤劳起来、动起来、干起来，幸福才能出现。但现实的企业中仍有少数干部职工不主动担当作为，缺乏信心与斗志，在抗击疫情加强生产的关键时刻，见到工作两手一摊，碰到问题两眼一黑，直接“躺平”，被同事称为“躺平式”干部职工。他们有的只要不出事，宁可不做事，对矛盾问题回避绕行、视而不见；有的瞻前顾后、怕担责任；有的对领导说一套、对工作做一套，成为“两面人”；有的习惯当甩手掌柜，承诺的事不兑现、不履职；有的装样子、摆架子、铺摊子，出工不出力；有的戾气太重、暮气沉沉，守摊子、混日子……只想拿工资不想干事，只想揽誉不想担责，只想出彩不想出力，耽误的是企业高质量发展，损害的是员工的福祉。
干事履职，是职工的职责所在，也是价值所在。在岗尽责，理当有作为、有担当。把简单的“井”字写进超深水大气田，十年如一日秉持初心的中国海油刘书杰；17年来甘当“象爸爸”的熊朝永；逆向而行，退伍不褪色、换装不换心的龙兵；“每一步都饱含着我们团队付出的泪水和汗水，每一步都非常坚实，脚下特别有力量！”的中铁建工集团北京20__年冬奥会奥运村及场馆群工程项目经理部——冬奥赛场背后的“开路先锋”……他们事不避难、义不逃责，敢于挑重担子、啃硬骨头、接烫手山芋，尽职尽责、攻坚克难，也因此深受群众爱戴。没有从天而降的英雄，只有挺身而出的凡人。在矛盾冲突关口敢于挺身而出，在危机挑战面前敢于迎难而上，把满腔热情完全投入到企业、党和人民群众最需要中去，真正成为带领职工攻坚克难的主心骨，才能实现更大的人生价值，才会收获更加厚重的幸福。
不让“躺平式”干部职工有立足之地。十九届中央纪委六次全会明确要求，坚决查处推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题。国企改革三年行动持续深化中，让那些政治麻木、办事糊涂的昏官昏职工，饱食终日、无所用心的懒官懒职工，推诿扯皮、不思进取的庸官庸职工无法立足。
惩治“躺平式”干部职工，一方面要当头棒喝，敢于动真格，严肃执纪问责，充分发挥优者上、庸者下，劣者汰的干部职工考核机制，用铁的纪律让“躺平式”干部职工躺不住，睁大火眼金睛，经常抓、深入抓、持久抓，以此锻造“平时看得出来，关键时站得出来，危难时干得出来”的干部职工。
惩治“躺平式”干部职工只是手段，让干部职工干起来才是目的。天上不会掉馅饼。奋斗是时代最亮的底色。新征程上，我们企业面临种种可以预见和难以预见的风险挑战，甚至会遇到难以想象的惊涛骇浪，必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。广大干部职工要在思想上拒绝“躺平”，葆有干字当头的冲劲闯劲，干一行、爱一行、钻一行。敢干实干，在平凡岗位上也能干出不平凡的业绩，为实现企业高质量发展而不懈奋斗。
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇14
马克思说：“劳动创造了美。”劳动是世间最美的事，因为劳动，世间才变得更美丽。
田间劳作的农民为我们的饭桌端上香甜可口的粮食，项目一线的建筑工人为我们的安居添砖加瓦，站岗放哨的边疆卫士在日夜保卫着祖国的安全，病房里穿梭的医务人员在维护着我们的生命健康，马路上的环卫工人在为我们创造干净整洁的生活环境，实验室里的科技工作者为我们提供了智能便捷的生活条件……
只有通过劳动，才能实现人世间的美好梦想。正如一句谚语所说，劳动的手能把石头变成金子，不劳动的手能把金子变成石头。“中国梦”是创造的梦，也是奋斗的梦。长期以来，中国共产党带领全国人民创造了一个又一个奇迹，描绘了中国特色社会主义宏伟蓝图，这是全体人民劳动创造、开拓创新的结果，这是全社会奋发有为、辛勤耕耘的结果。劳动的过程，就是奋斗的过程，是实现自身价值的过程，也是共同圆梦的过程。
人民创造历史，劳动开创未来。让我们用辛勤的劳动创造美好生活、实现人生理想，圆“个人梦”，圆“民族梦”，圆“中国梦”！
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇15
员工是企业的主体，是煤矿发展的'驱动力，员工素质的高低，是企业兴衰的表现。面对市场经济腾飞，大型煤矿频频勃起，上市公司基本普及，对于百善老矿来说，如何复兴增效，创产保值，立于不败之地，是当前摆在我们百善人面前的重要课题，为此，创立员工诚信档案，实现竞争考评机制，丰富企业文化建塑，创建环境保护意识，树立品牌标杆形象，是最根本的首要任务，同时也是大力弘扬劳模精神，培养员工敬业爱岗，奉献矿山的当务之急。
劳动模范是工人阶级的优秀代表，是民族的精英，国家的栋梁，社会的中坚，人民的楷模。他们以实际行动铸就了爱岗敬业，争创一流，艰苦奋斗，勇于创新，淡漠名利，甘于奉献的伟大精神。新中国成立50多年来，一代又一代先进模范人物干一行，爱一行，精一行，在各自的工作岗位上建功成才，为社会创造了巨大的物质财富和精神财富，这些先进模范人物用自己的辛勤劳动和汗水，谱写了如歌如泣的动人篇章，充分展示了中华民族顽强拼搏，自强不息的崇高品格，充分体现了煤矿工人开拓创新的时代风貌。
劳模精神引领时代精神，劳模价值创造社会价值。每一个时代的劳模都有其特点，但无论时代如何变迁，永远不变的是劳模精神的本质。这包括，爱岗敬业、为国为民的主人翁精神，争创一流、与时俱进的进取精神，艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，勇于创新、不断改进的开拓精神，淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神，甘于奉献、乐于服务的忘我精神，紧密协作、相互关爱的团队精神。劳模精神代代相传，也不断被赋予新的内涵。新时代劳模精神不仅体现在艰苦创业、踏实苦干，更表现为不断学习新知识，刻苦钻研新技术，努力掌握新本领，持续增强学习能力、创新能力、竞争能力和创业能力。广大劳动模范和先进工作者一定会珍惜荣誉、谦虚谨慎，发扬成绩、再接再厉，为党为企业发展再立新功。
在我们煤矿企业中，劳模精神是激励我们奋进的重要精神动力。以劳动模范和先进工作者为榜样，就是要学习他们忠于党和人民的伟大情怀，学习他们坚信中国特色社会主义事业必胜的坚定信念，学习他们脚踏实地、埋头苦干的优良作风。大力弘扬劳模精神，就是要营造劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的社会氛围，动员和激励广大干部群众紧紧抓住重要战略机遇期，聚精会神搞建设，一心一意谋发展，坚定信心、振奋精神，立足本职、扎实工作，信心百倍地投身改革开放和现代化建设。
从一个个劳模事迹说起，从一个个感动皖北的鲜活事例中，我们可以看出，煤矿也是一个造就英雄，崇尚劳模、追赶先进、广阔发展的新天地，让我们以劳模事迹为例，协手并肩，发奋自立、培养敬业爱岗、吃苦耐劳、无私奉献的劳模精神和与时俱进、开拓创新的奋进精神，同志们让我们携起手来，在矿两委的坚强领导下，为皖北煤电集团公司跨越式发展抒写新的篇章!
《闪亮的名字2025最美职工发布仪式》心得体会 篇16
踏着晨曦去劳动，不管睡眼惺忪，不管挥汗如雨;忍着酸痛去劳动，不管灰尘弥漫，不管气喘吁吁。从楼梯扫到走廊，从墙壁擦到玻璃，一周的劳动课，来也匆匆，去也匆匆。苦中有乐，酸中有甜，留下不尽思索。
劳动创造了美，它是脑力劳动和体力劳动的完美结合。在我们的汗水浇灌下，一栋教学楼里里外外焕然一新——从垃圾散乱到窗明几净，这凝聚了我们的无尽心血。
劳动培养了我们吃苦耐劳的精神。以前的我，是一个饭来张口，衣来伸手的“小太阳”。在家懒懒散散，四体不勤，五谷不分。初上劳动课，感到新鲜。上完一天，腰酸背疼。第二天清晨，迟迟不愿起床，结果误了时间，造成恶性循环。经过几天的磨练，我已有所改变了，变得不怕脏，不怕累，俨然一个劳动者了。
劳动使我们认识到“团结就是力量，众人拾柴火焰高”。这次劳动课，我和三个女生负责打扫教学区的清洁卫生，可谓人少任务重。我们统筹兼顾、各负其责、配合默契、互帮互助，逐渐缩短劳动时间，提高劳动效率，提高劳动质量。
劳动启示我们无论做什么事情，都必须持之以恒，不达目的誓不罢休。劳动如此，学习如此，工作也如此只有认定目标，脚踏实地，才能“绳锯木断，水滴石穿”。我会在以后的人生道路上，发扬吃苦耐劳的优秀品质，正视一切挫折，不屈不挠，勇往直前。
劳动培养了我们的社会实践能力，它使我认识到：课本知识是不够的，应积极投身于社会实践，经风雨，见世面，丰富人生阅历，为以后的工作打下坚实的基础，为社会主义建设添砖加瓦。
劳动还培养了我们的责任心，使我们树立了要回报社会，回报人民的人生观。它使我们认识到：职业没有高低贵贱之分。我要在自己的岗位上，兢兢业业，尽职尽责，鞠躬尽瘁，吃苦在前，享受在后，努力做一个合格的社会主义新人。
一周的劳动如白驹过隙，但它使我的思想发生了质的飞跃，它促使我早日摒弃那些“小太阳”的思想，从而树立起正确的世界观、人生观、价值观，我将会在漫漫人生路上勇挑重担，锐意进取，不畏艰险，奋发有为!